Dossiers

Nos voeux 2023 : 6% d’AG, 300€ pour tous

Les négociations salariales se sont engagées le 13 décembre. Les organisations syndicales CGT et CFDT ont demandé conjointement : une augmentation générale de 6% avec un plancher de 300€  garanti pour tous une enveloppe d’augmentation individuelle de 3% un taux […]

Salaires et Bonus 2022 : faisons la transparence

Depuis fin avril, les salarié.e.s de CGG ont toutes et tous reçus le montant de leur bonus et (ou NON ?) leur augmentation de salaire. Combien d’entre vous n’ont pas reçu d’augmentation et pourquoi ? Déjà ces augmentations ne couvrent […]

Le 8 mars, on se bouge pour les salaires et l’égalité F/H

Les négociations salariales reprennent le 8 Mars à 14H Les dernières  propositions  de la Direction sont dérisoires. Les  inégalités salariales, de bonus et de carrière perdurent ( voir ci dessous nos constats sur l’égalité professionnelle dans  l’entreprise ) Pour faire […]

L’ Actu de fin d’année et nos Voeux 2022

Les sujets chauds de cette reprise : l’urgence salariale, la mise en place de l’accord télétravail, suspendue par le télétravail étendu pour cause de pandémie, la stratégie et les perspectives d’avenir, les évaluations nouvelle formule dans le système Launch, ou […]

Serez vous des Télétravailleur.eureuses?

« Le télétravail est un avantage pour les salariés » : sous ce prétexte, la direction en profite pour négocier un télétravail restreint : peu de droits pour les salarié.es, beaucoup de flexibilité pour l’employeur, et zéro compensation financière. Pour la direction le […]